勞動合同提前終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有幾種情況？:勞動合同提前終止的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有兩種情況，勞動合同終止? 有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：2. 用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷、提前解散而終止勞動合同的 ? 有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，不可能從單位"訛到"經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，【例題?多選題】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定。A. 由用人單位提出并與勞動者協(xié)商一致而解除勞動合同的，用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，C. 用人單位被依法宣告破產(chǎn)而終止勞動合同的。

勞動合同法定解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有哪幾種情況？:勞動合同法定解除的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償有哪幾種情況？勞動合同法定解除分為勞動者單方面解除和用人單位單方面解除，法定解除中的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)那闆r為：（1）勞動者單方面解除，（2）用人單位單方面解除；沒有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，【例題?多選題】根據(jù)勞動合同法律制度的規(guī)定。用人單位應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠校ǎ珹.勞動者不能勝任工作，B.用人單位未按照勞動合同約定提供勞動保護(hù)的。C.勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系

協(xié)商解除勞動合同有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？:協(xié)商解除勞動合同有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償嗎？用人單位向勞動者提出解除勞動合同，協(xié)商解除勞動合同是指用人單位與勞動者在完全自愿的情況下，并與勞動者協(xié)商一致而解除勞動合同的?有經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，《勞動合同法》第四十七條規(guī)定的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)是，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，【例題?多選題】勞動合同解除或者終止的下列情形中。用人單位應(yīng)向勞動者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)挠校ǎ?/p>