違約金稅前可以扣除，為什么還要計入應納稅所得額中？：違約金稅前可以扣除，為什么還要計入應納稅所得額中？違約金要分不同的角度來處理，如果是支付違約金的一方，那么可以在稅前扣除，此時不計入到應納稅所得額當中，而應在應納稅所得額當中減除掉。如果是收取違約金的一方，則應該把收取的違約金計入到應納稅所得額當中繳納企業(yè)所得稅。

研發(fā)型企業(yè)取得的政府補助可以加計扣除嗎？：研發(fā)型企業(yè)取得的政府補助可以加計扣除嗎？企業(yè)取得的該筆政府補助如果作為不征稅收入處理，如果企業(yè)取得的該筆政府補助未作為不征稅收入處理，則該筆收入形成的研發(fā)費用可以稅前扣除，不適用加計扣除政策，計算加計扣除金額應按沖減后的余額確認。相關規(guī)定原文可以參考《國家稅務總局關于企業(yè)研究開發(fā)費用稅前加計扣除政策有關問題的公告》：企業(yè)取得作為不征稅收入處理的財政性資金用于研發(fā)活動所形成的費用或無形資產。

航空人身意外險能否在企業(yè)所得稅中稅前扣除？：航空人身意外險能否在企業(yè)所得稅中稅前扣除？根據(jù)《國家稅務總局關于企業(yè)所得稅有關問題的公告》（國家稅務總局公告 2016 年第 80 號）的規(guī)定，關于企業(yè)差旅費中人身意外保險費支出稅前扣除問題：企業(yè)職工因公出差乘坐交通工具發(fā)生的人身意外保險費支出，準予企業(yè)在計算應納稅所得額時扣除。所以公司員工因公出差購買的航空人身意外險可以在企業(yè)所得稅稅前扣除。

發(fā)放口罩和現(xiàn)金補貼都能企業(yè)所得稅稅前扣除，在稅務處理上有區(qū)別？：發(fā)放口罩和現(xiàn)金補貼都能企業(yè)所得稅稅前扣除，在稅務處理上有區(qū)別？如果是公司購買了口罩后發(fā)放給員工，可以作為勞動保護費處理，計入到勞保費用，是可以全額企業(yè)所得稅前扣除的，而且不涉及個人所得稅；如果是給每個人發(fā)放現(xiàn)金補貼，作為福利費核算的話，是在工資總額的14%以內允許企業(yè)所得稅前扣除。另外，人人有份的現(xiàn)金補貼是需要并入工資薪金所得代扣代繳個人所得稅的。

企業(yè)所得稅稅前扣除的職工教育經費結轉年限為多長？：企業(yè)所得稅稅前扣除的職工教育經費結轉年限為多長？根據(jù)財稅[2018]51號文規(guī)定：企業(yè)發(fā)生職工教育經費支出，不超過工資薪金總額8%部分，準予在計算企業(yè)所得稅應納稅所得額時扣除，結轉年限為無限期結轉。

企業(yè)所得稅匯算清繳時，500萬以下的固定資產是否可以一次性扣除？：企業(yè)所得稅匯算清繳時，500萬以下的固定資產是否可以一次性扣除？企業(yè)在2018年1月1日至2020年12月31日期間新購進的設備、器具，單位價值不超過500萬元的，允許一次性在稅前扣除。該項政策可以在預繳或匯算清繳時執(zhí)行。

企業(yè)所得稅不征稅收入為什么不可稅前扣除？：企業(yè)所得稅不征稅收入為什么不可稅前扣除？企業(yè)的不征稅收入形成的支出不能所得稅前扣除，企業(yè)的不征稅收入用于支出所形成的費用或者財產“不得扣除或者計算對應的折舊、攤銷扣除，不征稅收入國家是不征收企業(yè)所得稅的。收入和支出對企業(yè)應繳納的企業(yè)所得稅不產生影響”即不征稅收入及其對應的支出都不影響應納稅所得額，是在應納稅所得額之外的一部分收入及支出，如果收入不征稅不影響應納稅所得額。

職工在醫(yī)療期有哪些待遇？：職工在醫(yī)療期內的待遇有：合同必須延續(xù)至醫(yī)療期滿，（一）醫(yī)療期的概念。醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負傷停止工作，①本人實際參加工作年限，醫(yī)療期3個月的按6個月內累計病休時間計算：累計期=醫(yī)療期×2，（三）醫(yī)療期的待遇。病假工資或疾病救濟費最低不能低于最低工資標準的80％：（2）醫(yī)療期內。①單位不得無過失性辭退或經濟性裁員解除勞動合同，②勞動合同期滿并不終止。則續(xù)延至醫(yī)療期滿。

職工基本醫(yī)療保險費用是如何結算的？：職工基本醫(yī)療保險費用的結算：（一）參保人員，必須到基本醫(yī)療保險的定點醫(yī)療機構就醫(yī)購藥，（二）參保人員醫(yī)療費用，必須符合基本醫(yī)療保險的藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務設施標準的范圍和給付標準。（三）下列醫(yī)療費用不納入基本醫(yī)保范圍；（1）應當從工傷保險基金中支付的；（3）應當由第三人負擔的。應當由第三人負擔的的醫(yī)療費用，第三人不支付或無法確定第三人的，由基本醫(yī)療保險基金先行支付。

職工基本醫(yī)療保險費的繳納費率是多少？：職工基本醫(yī)療保險費的繳納費率是多少？基本醫(yī)療保險單位繳費率為職工工資總額的6%，（1）單位繳費率一般為職工工資總額的6%左右，（2）用人單位繳納的基本醫(yī)療保險費分為兩部分，【教材案例】某企業(yè)基本醫(yī)療保險的單位繳費率為職工工資總額的6%；單位所繳醫(yī)療保險費劃入個人醫(yī)療賬戶的具體比例為30%：（1）計算單位繳費金額和個人繳費金額個人繳費金額=5 000×2%= 100（元）

預繳的企業(yè)所得稅可以在申報企業(yè)所得稅的時候可以扣除嗎？：預繳的企業(yè)所得稅可以在申報企業(yè)所得稅的時候可以扣除嗎？可以扣除。建筑企業(yè)總機構應匯總計算企業(yè)應納所得稅，按照以下方法進行預繳：扣除已由項目部預繳的企業(yè)所得稅后，按照其余額就地繳納；按照國稅發(fā)〔2008〕28號文件規(guī)定計算總、分支機構應繳納的稅款；3. 總機構既有直接管理的跨地區(qū)項目部，又有跨地區(qū)二級分支機構的，先扣除已由項目部預繳的企業(yè)所得稅后。

補充養(yǎng)老和補充醫(yī)療是商業(yè)保險嗎？：補充養(yǎng)老和補充醫(yī)療是商業(yè)保險嗎？補充養(yǎng)老保險又稱企業(yè)補充養(yǎng)老保險，是指企業(yè)在滿足社會統(tǒng)籌的社會基本養(yǎng)老保險的基礎上，為補充基本養(yǎng)老保險的不足，幫助企業(yè)員工建立的超出基本養(yǎng)老保險以上部分的一種養(yǎng)老形式。企業(yè)補充養(yǎng)老保險是企業(yè)在國家統(tǒng)一制訂的基本養(yǎng)老保險之外，企業(yè)補充養(yǎng)老保險在我國多層次的養(yǎng)老保險體系中處于第二層次，是企業(yè)對國家為企業(yè)職工實行基本養(yǎng)老保險的補充和完善。