- 單選題 在貨幣政策的多重目標(biāo)中，中央銀行最主要的任務(wù)和使命是（）。
- A 、維護(hù)低通脹
- B 、維護(hù)國際收支平衡
- C 、推動經(jīng)濟(jì)合理增長
- D 、保持較為充分的就業(yè)，維持相對低的失業(yè)率
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參考答案【正確答案：A】
本題考查近年我國宏觀金融調(diào)控及貨幣政策的特點(diǎn)。防通脹一直是中 央銀行最主要的任務(wù)和使命，在貨幣政策中分量最大。
您可能感興趣的試題- 1 【多選題】貨幣政策的最終目標(biāo)是( )。
- A 、物價(jià)穩(wěn)定
- B 、存款準(zhǔn)備金
- C 、充分就業(yè)
- D 、經(jīng)濟(jì)增長
- E 、國際收支平衡
- 2 【單選題】中央銀行貨幣政策的首要目標(biāo)一般是( )。
- A 、穩(wěn)定物價(jià)
- B 、充分就業(yè)
- C 、經(jīng)濟(jì)增長
- D 、國際收支平衡
- 3 【客觀案例題】一般而言,中央銀行貨幣政策的首要目標(biāo)是()。
- A 、充分就業(yè)
- B 、穩(wěn)定物價(jià)
- C 、國際收支平衡
- D 、經(jīng)濟(jì)增長
- 4 【單選題】我國當(dāng)前貨幣政策最主要的中介目標(biāo)是()。
- A 、現(xiàn)金發(fā)行量
- B 、貨幣供應(yīng)量
- C 、銀行備付金率
- D 、再貼現(xiàn)金額
- 5 【單選題】貨幣政策是中央銀行為實(shí)現(xiàn)特定經(jīng)濟(jì)目標(biāo)而采取的各種控制、調(diào)節(jié)貨幣供應(yīng)量或信用量的方針、政策、措施的總稱。關(guān)于貨幣政策基本特征的說法，錯(cuò)誤的是（）。
- A 、貨幣政策是宏觀經(jīng)濟(jì)政策
- B 、貨幣政策是調(diào)節(jié)社會總供給的政策
- C 、貨幣政策主要是間接調(diào)控政策
- D 、貨幣政策是長期連續(xù)的經(jīng)濟(jì)政策
- 6 【單選題】中央銀行貨幣政策的首要目標(biāo)一般是（ ）。
- A 、穩(wěn)定物價(jià)
- B 、充分就業(yè)
- C 、經(jīng)濟(jì)增長
- D 、國際收支平衡
- 7 【單選題】在貨幣政策的多重目標(biāo)中，中央銀行最主要的任務(wù)和使命是（ ）。
- A 、防通脹
- B 、維護(hù)國際收支平衡
- C 、推動經(jīng)濟(jì)合理增長
- D 、保持較為充分的就業(yè)，維持相對低的失業(yè)率
- 8 【單選題】當(dāng)前我國最主要的貨幣政策中介目標(biāo)是（ ）。
- A 、貸款利率
- B 、貨幣供給量
- C 、現(xiàn)金發(fā)行量
- D 、超額準(zhǔn)備金量
- 9 【單選題】一般而言，中央銀行貨幣政策的首要目標(biāo)是（）。
- A 、穩(wěn)定物價(jià)
- B 、充分就業(yè)
- C 、經(jīng)濟(jì)增長
- D 、國際收支平衡
- 10 【多選題】中央銀行選擇貨幣政策中介目標(biāo)依據(jù)的原則包括（ ）。
- A 、誘發(fā)性
- B 、可控性
- C 、自發(fā)性
- D 、可測性
- E 、相關(guān)性
熱門試題換一換
- 存款準(zhǔn)備金政策雖然是貨幣政策的"三大法寶"之一,但各國的中央銀行并不將其當(dāng)作適時(shí)調(diào)整的經(jīng)常性政策工具來使用,原因很多,主要有()。
- 將任務(wù)組合成一套完整的工作方案,重新確定工作的內(nèi)容和流程,這種活動被稱為()。
- 如果該公司既注重每道工序上零件加工的連續(xù),又希望每個(gè)零件在一道工序加工完成后就移到下道工序加工,則應(yīng)采用的產(chǎn)品移動方式的計(jì)算公式是()。
- 社會選擇論解釋政府管制的角度是()。
- 如果企業(yè)想要構(gòu)建一個(gè)自由、平等、開放、創(chuàng)新的組織文化,可以采用的組織設(shè)計(jì)手段包括()。
- 我國為企業(yè)集團(tuán)成員單位提供財(cái)務(wù)管理服務(wù)的非銀行金融機(jī)構(gòu)是（）。
- 人力資本投資理論認(rèn)為，在其他條件相同的情況下，上大學(xué)后的收入增量流越長，高中畢業(yè)生上大學(xué)的愿望越強(qiáng)，能夠支持這一理論的現(xiàn)象是（）。
- 證券投資基金的特點(diǎn)包括（）。
- 一個(gè)組織中，最根本和最重要的變革是（）。
- 某企業(yè)充分調(diào)動高層管理人員的積極性和創(chuàng)造性由高層管理人員集體進(jìn)行制定和決策，而后逐步實(shí)施總經(jīng)理的工作，重點(diǎn)是協(xié)調(diào)高層管理人員，使其達(dá)成一致。該企業(yè)的戰(zhàn)略實(shí)施模式是（ ）模式。
- 該企業(yè)實(shí)施的戰(zhàn)略適用于( )。
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