- 多選題關于勞務派遣的說法，正確的是（）。
- A 、被派遣的勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權利
- B 、勞務派遣單位應當取得相應的行政許可
- C 、勞務派遣用工的主要形式，可以用于臨時性、替代性、輔助性崗位
- D 、被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害的，用工單位應當依法申請工傷認定，勞務派遣單位協助工傷認定核實工作
- E 、勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立1年以上的固定期限合同
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參考答案【正確答案：A,B】
勞務派遣用工是補充形式，只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施；勞務派遣單位應當依法申請工傷認定，用工單位應當協助工傷認定的調查核實工作；勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立2年以上的固定期限勞動合同。
您可能感興趣的試題- 1 【多選題】《勞動合同法》規(guī)定,被派遣者被勞務派遣單位派遣后,用工單位應當履行的義務包括()。
- A 、執(zhí)行國家勞動標準,提供相應的勞動條件和勞動保護
- B 、告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬
- C 、支付加班費、績效獎金,提供與工作崗位相關的福利待遇
- D 、對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓
- E 、用工單位可以將優(yōu)秀的被派遣勞動者再派遣到其他用人單位
- 2 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（）。
- A 、所有被派遣的勞動者應當實行相同的勞動報酬
- B 、勞務派遣單位應當取得相應的行政許可
- C 、勞務派遣用工是建筑行業(yè)的主要用工模式
- D 、用工單位的主要工作都可以由被派遣的勞動者承擔
- 3 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（ ）。
- A 、甲可以被勞務派遣公司派到某施工企業(yè)擔任安全員
- B 、乙可以被勞務派遣公司派到某公司做臨時性工作1年以上
- C 、丙在無工作期間，其所屬勞務派遣公司不再向其支付工資
- D 、勞務派遣協議中應當載明社會保險費的數額
- 4 【單選題】關于勞務派遣，下列說法正確的是（）。
- A 、勞務派遣單位與被派遣勞動者簽訂臨時用工勞動合同
- B 、被派遣勞動者在無工作期間，勞務派遣單位每月支付1000元
- C 、派遣單位可以收取派遣人員一定的崗前培訓費
- D 、被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權利
- 5 【多選題】關于勞務派遣的說法，正確的有（）。
- A 、被派遣勞動者在用工單位因工作遭受事故傷害，由用工單位申請工傷認定
- B 、勞務派遣用工只能在臨時性、輔助性或者替代性的工作崗位上實施
- C 、勞務派遣用工方式使勞動者的聘用與使用分離
- D 、用工單位可以將被派遣勞動者再派遣到與其簽訂合同的其他用工單位
- E 、所有被派遣的勞動者應當實行相同的勞動報酬
- 6 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（ ）。
- A 、甲可以被勞務派遣公司派到某施工企業(yè)擔任安全員
- B 、乙可以被勞務派遣公司派到某公司做臨時性工作1年以上
- C 、丙在無工作期間，其所屬勞務派遣公司不再向其支付工資
- D 、勞務派遣協議中應當載明社會保險費的數額
- 7 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（ ）。
- A 、甲可以被勞務派遣公司派到某施工企業(yè)擔任安全員
- B 、乙可以被勞務派遣公司派到某公司做臨時性工作1年以上
- C 、丙在無工作期間，其所屬勞務派遣公司不再向其支付工資
- D 、勞務派遣協議中應當載明社會保險費的數額
- 8 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（）。
- A 、所有被派遣的勞動者應當實行相同的勞動報酬
- B 、勞務派遣單位應當取得相應的行政許可
- C 、勞務派遣用工是建筑行業(yè)的主要用工模式
- D 、用工單位的主要工作都可以由被派遣的勞動者承擔
- 9 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（ ）。
- A 、甲可以被勞務派遣公司派到某施工企業(yè)擔任安全員
- B 、乙可以被勞務派遣公司派到某公司做臨時性工作1年以上
- C 、丙在無工作期間，其所屬勞務派遣公司不再向其支付工資
- D 、勞務派遣協議中應當載明社會保險費的數額
- 10 【單選題】關于勞務派遣的說法，正確的是（ ）。
- A 、甲可以被勞務派遣公司派到某施工企業(yè)擔任安全員
- B 、乙可以被勞務派遣公司派到某公司作臨時性工作 1 年以上
- C 、丙在無工作期間，其所屬勞務派遣公司不再向其支付工資
- D 、勞務派遣協議中應當載明社會保險費的數額
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