- 多選題根據(jù)《民法通則》的有關(guān)規(guī)定，下列選項(xiàng)中，適用于訴訟時(shí)效期間為1年的情形有（ ）。
- A 、身體受到傷害要求賠償?shù)?
- B 、拒付租金的
- C 、拒不履行買賣合同的
- D 、寄存財(cái)物被丟失的
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參考答案【正確答案：A,B,D】
選項(xiàng)ABD正確：身體受到傷害要求賠償?shù)摹⒊鍪圪|(zhì)量不合格的商品未聲明的、延付或拒付租金的、寄存財(cái)物被丟失或損毀的，訴訟時(shí)效期間為1年。本題C選項(xiàng)不在上述規(guī)定之內(nèi)，應(yīng)適用普通訴訟時(shí)效期間。
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- A 、身體受到傷害要求賠償?shù)?
- B 、拒付租金的
- C 、拒不履行買賣合同的
- D 、寄存財(cái)物被丟失的
- 2 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效民事行為的是（ ）。
- A 、限制民事行為能力人實(shí)施的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附條件民事行為
- D 、因重大誤解而實(shí)施的民事行為
- 3 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定,下列選項(xiàng)中,屬于無效民事行為的是()。
- A 、限制民事行為能力人實(shí)施的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附條件民事行為
- D 、因重大誤解而實(shí)施的民事行為
- 4 【多選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定,下列選項(xiàng)中,屬于無效民事行為的有()。
- A 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- B 、行為人對(duì)行為內(nèi)容有重大誤解的民事行為
- C 、一方以欺詐手段使對(duì)方在違背真實(shí)意識(shí)的情況下所為的民事行為
- D 、顯失公平的民事行為
- 5 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效民事行為的是（）。
- A 、限制民事行為能力人實(shí)施的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附條件民事行為
- D 、因重大誤解而實(shí)施的民事行為
- 6 【多選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效合同的有（ ）。
- A 、10周歲的丫丫自己決定將壓歲錢500元捐贈(zèng)給希望工程
- B 、李某因受售貨員欺騙，為其兒子買回一雙不能穿的鞋
- C 、甲公司的業(yè)務(wù)員黃某因收受乙公司回扣款1萬元，以甲公司名義與乙公司訂立合同，采購(gòu)劣質(zhì)原材料一批
- D 、丙公司向丁公司低價(jià)轉(zhuǎn)讓一輛無牌照的走私車
- 7 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效民事行為的是（ ）。
- A 、限制民事行為能力人實(shí)施的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附條件民事行為
- D 、因重大誤解而實(shí)施的民事行為
- 8 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效民事行為的是（ ）。
- A 、限制民事行為能力人實(shí)施的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附條件民事行為
- D 、因重大誤解而實(shí)施的民事行為
- 9 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列選項(xiàng)中，屬于無效民事行為的是（）。
- A 、顯失公平的民事行為
- B 、惡意串通損害第三人利益的民事行為
- C 、所附條件尚未成就的附生效條件的民事行為
- D 、因重大誤解而為的民事行為
- 10 【單選題】根據(jù)《民法通則》的規(guī)定，下列各項(xiàng)中，關(guān)于權(quán)利能力、行為能力的表述，正確的是（ ）。
- A 、10周歲的未成年人是無民事行為能力人
- B 、不能完全辨認(rèn)自己行為的精神病人是無民事行為能力人
- C 、法人的權(quán)利能力、行為能力在法人成立時(shí)同時(shí)產(chǎn)生，到法人終止時(shí)同時(shí)消滅
- D 、以自己的勞動(dòng)收入為主要生活來源的17周歲公民，為限制民事行為能力人
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- 下列各項(xiàng)中，不影響所有者權(quán)益總額的有()。
- 某內(nèi)資企業(yè)地處市區(qū)，2012年5月被稅務(wù)機(jī)關(guān)查補(bǔ)增值稅45000元、消費(fèi)稅25000元、所得稅30000元；還被加收滯納金2000元、被處罰款50000元。該企業(yè)應(yīng)補(bǔ)繳城市維護(hù)建設(shè)稅和教育費(fèi)附加（ ）元。
- 對(duì)關(guān)聯(lián)企業(yè)或有密切關(guān)系的主要客戶的交易事項(xiàng)，注冊(cè)會(huì)計(jì)師所作的專門核查的內(nèi)容包括（ ）。
- 根據(jù)《合同法》的規(guī)定，下列合同中，屬于效力待定合同的有（ ）。
- 對(duì)于投資資本總量受限情況的獨(dú)立方案投資決策，下列說法正確的有（ ）。
- 某民營(yíng)航空公司為了更好地了解消費(fèi)者，進(jìn)行了一項(xiàng)調(diào)查，發(fā)現(xiàn)商務(wù)人士比較偏好快捷的交通方式、方便的行程安排以及舒適的服務(wù)，而一般的假期和娛樂性的旅行者則更關(guān)心旅行的費(fèi)用，該調(diào)查所屬的戰(zhàn)略問題是（ ）。
- 確定甲公司上述交易或事項(xiàng)中資產(chǎn)、負(fù)債在2016年12月31日的計(jì)稅基礎(chǔ)，同時(shí)比較其賬面價(jià)值與計(jì)稅基礎(chǔ)，計(jì)算所產(chǎn)生的應(yīng)納稅暫時(shí)性差異或可抵扣暫時(shí)性差異的金額。
- 某生產(chǎn)企業(yè)為增值稅一般納稅人，2012年6月外購(gòu)原材料取得防偽稅控機(jī)開具的增值稅專用發(fā)票，注明進(jìn)項(xiàng)稅額137.7萬元并通過主管稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)證。當(dāng)月內(nèi)銷貨物取得不含稅銷售額150萬元，外銷貨物取得收入人民幣920萬元，該企業(yè)適用增值稅稅率17%，出口退稅率為13%。該企業(yè)6月應(yīng)退的增值稅為( )萬元。
- 納稅人采用以舊換新方式銷售的金銀首飾，其征收消費(fèi)稅的計(jì)稅依據(jù)是( )。
- 2015年7月18日，A公司再次以840萬元的價(jià)格從B公司其他股東處受讓取得B公司14%的股權(quán)，至此持股比例達(dá)到20%。取得該部分股權(quán)后，對(duì)B公司具有重大影響，對(duì)該項(xiàng)股權(quán)投資由可供出售金融資產(chǎn)轉(zhuǎn)為采用權(quán)益法核算。當(dāng)日原持有的股權(quán)投資分類為可供出售金融資產(chǎn)的公允價(jià)值為360萬元。2015年7月18日B公司可辨認(rèn)凈資產(chǎn)公允價(jià)值總額為6050萬元（包括B公司一項(xiàng)X存貨公允價(jià)值高于賬面價(jià)值的差額90萬元）。增加投資前，原對(duì)B公司6%的股權(quán)為A公司2014年1月2日購(gòu)入并劃分為可供出售金融資產(chǎn)，至2015年7月18日該股權(quán)投資賬面價(jià)值為300萬元（包括累計(jì)確認(rèn)的公允價(jià)值變動(dòng)收益50萬元）。不考慮所得稅影響。2015年7月18日，甲公司下列會(huì)計(jì)處理中，不正確的是（ ）。
- 針對(duì)項(xiàng)目組內(nèi)部復(fù)核，以下說法中，錯(cuò)誤的是（）。
- 甲股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“甲公司”）2×16年發(fā)生的與職工薪酬相關(guān)的事項(xiàng)如下：（1）4月10日，甲公司董事會(huì)通過決議，以本公司自產(chǎn)產(chǎn)品作為獎(jiǎng)品，對(duì)乙車間全體員工超額完成一季度生產(chǎn)任務(wù)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，每名員工獎(jiǎng)勵(lì)一件產(chǎn)品，該車間員工總數(shù)為200人，其中車間管理人員30人，一線生產(chǎn)工人170人，發(fā)放給員工的本公司產(chǎn)品市場(chǎng)售價(jià)為3 000元/件，成本為1 800元/件。4月20日，200件產(chǎn)品發(fā)放完畢。（2）甲公司共有2 000名員工，從2×16年1月1日起，該公司實(shí)行累積帶薪休假制度，規(guī)定每名職工每年可享受7個(gè)工作日帶薪休假，未使用的年休假可向后結(jié)轉(zhuǎn)1個(gè)年度，超過期限未使用的作廢，員工離職時(shí)也不能取得現(xiàn)金支付。2×16年12月31日，每名職工當(dāng)年平均未使用帶薪休假為2天。根據(jù)過去的經(jīng)驗(yàn)并預(yù)期該經(jīng)驗(yàn)將繼續(xù)適用，甲公司預(yù)計(jì)2×17年有1 800名員工將享受不超過7天帶薪休假，剩余200名員工每人將平均享受8.5天休假，該200名員工中150名為銷售部門人員，50名為總部管理人員。甲公司平均每名員工每個(gè)工作日工資為400元。甲公司職工年休假以后進(jìn)先出為基礎(chǔ)，即有關(guān)休假首先從當(dāng)年可享受的權(quán)利中扣除。（3）甲公司正在開發(fā)丙研發(fā)項(xiàng)目，2×16年其發(fā)生項(xiàng)目研發(fā)人員工資200萬元，其中自2×16年1月1日研發(fā)開始至6月30日期間發(fā)生的研發(fā)人員工資120萬元屬于費(fèi)用化支出，7月1日至11月30日研發(fā)項(xiàng)目達(dá)到預(yù)定用途前發(fā)生的研發(fā)人員工資80萬元屬于資本化支出，有關(guān)工資以銀行存款支付。（4）2×16年12月20日，甲公司董事會(huì)做出訣議，擬關(guān)閉設(shè)在某地區(qū)的一分公司，并對(duì)該分公司員工進(jìn)行補(bǔ)償，方案為：對(duì)因尚未達(dá)到法定退休年齡提前離開公司的員工給予一次性離職補(bǔ)償30萬元，另外自其達(dá)到法定退休年齡后，按照每月1 000元的標(biāo)準(zhǔn)給予退休后補(bǔ)償。涉及員工80人、每人30萬元的一次性補(bǔ)償2 400萬元已于12月26日支付。每月1 000元的退休后補(bǔ)償將于2×17年1月1日起陸續(xù)發(fā)放，根據(jù)精算結(jié)果，甲公司估計(jì)該補(bǔ)償義務(wù)的現(xiàn)值為1 200萬元。其他有關(guān)資料：甲公司為增值稅一般納稅人，適用的增值稅稅率為16%。本題不考慮其他因素。要求：就甲公司2×16年發(fā)生的與職工薪酬有關(guān)的事項(xiàng)，逐項(xiàng)說明其應(yīng)進(jìn)行的會(huì)計(jì)處理并編制相關(guān)會(huì)計(jì)分錄。
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