- 單選題下列屬于戰(zhàn)略制定和戰(zhàn)略執(zhí)行的中間環(huán)節(jié)的是（ ） 。
- A 、確定組織的使命和目標(biāo)
- B 、SWOT分析
- C 、衡量企業(yè)績效
- D 、人力資源需求預(yù)測
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參考答案【正確答案：D】
本題考查戰(zhàn)略性人力資源與戰(zhàn)略管理。
戰(zhàn)略制定的主要作用是界定組織的使命、長期目標(biāo)、所面臨的外部機(jī)會和威脅以及組織內(nèi)部存在優(yōu)勢和劣勢，然后確定組織的戰(zhàn)略方向，并對各種可能的戰(zhàn)略進(jìn)行評估，以便根據(jù)這些戰(zhàn)略實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的能力強(qiáng)弱來最終確定組織準(zhǔn)備采取何種戰(zhàn)略，所以A、B選項(xiàng)錯誤；C選項(xiàng)不涉及在內(nèi)。
您可能感興趣的試題- 1 【多選題】下列屬于穩(wěn)定戰(zhàn)略的有( )。
- A 、暫停戰(zhàn)略
- B 、維持利潤戰(zhàn)略
- C 、謹(jǐn)慎實(shí)施戰(zhàn)略
- D 、轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略
- E 、清算戰(zhàn)略
- 2 【單選題】在戰(zhàn)略執(zhí)行過程中，必須進(jìn)行戰(zhàn)略控制，戰(zhàn)略控制的標(biāo)準(zhǔn)是( )。
- A 、戰(zhàn)略目標(biāo)
- B 、戰(zhàn)略方針
- C 、戰(zhàn)略措施
- D 、經(jīng)營計(jì)劃
- 3 【單選題】按照戰(zhàn)略控制權(quán)的歸屬,戰(zhàn)略控制可分為()。
- A 、反饋控制、實(shí)時(shí)控制、前饋控制
- B 、回避控制、直接控制
- C 、集中控制、分散控制
- D 、跟蹤控制、基準(zhǔn)控制
- 4 【多選題】下列企業(yè)戰(zhàn)略中，屬于緊縮戰(zhàn)略的有( )。
- A 、保持利潤戰(zhàn)略
- B 、轉(zhuǎn)向戰(zhàn)略
- C 、放棄戰(zhàn)略
- D 、謹(jǐn)慎實(shí)施戰(zhàn)略
- E 、新產(chǎn)品開發(fā)戰(zhàn)略
- 5 【多選題】下列關(guān)于領(lǐng)先戰(zhàn)略與跟隨戰(zhàn)略的表述正確的有( )。
- A 、領(lǐng)先戰(zhàn)略的技術(shù)來源以自主研發(fā)為主
- B 、跟隨戰(zhàn)略的技術(shù)來源以模仿、引進(jìn)為主，其核心技術(shù)一般不是自行開發(fā)的
- C 、領(lǐng)先戰(zhàn)略技術(shù)開發(fā)的重點(diǎn)主要是對產(chǎn)品基本原理、功能的開發(fā)，因此開發(fā)重心處于技術(shù)鏈的前端
- D 、領(lǐng)先戰(zhàn)略要在大市場中開發(fā)細(xì)分市場或擠占他人市場
- E 、跟隨戰(zhàn)略的投資重點(diǎn)偏向于生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)，研究開發(fā)環(huán)節(jié)相對來說較少
- 6 【單選題】不屬于戰(zhàn)略執(zhí)行要素的是（）
- A 、人員的甄選
- B 、培訓(xùn)與開發(fā)
- C 、信息系統(tǒng)
- D 、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)報(bào)系統(tǒng)
- 7 【單選題】人力資源戰(zhàn)略屬于（ ）戰(zhàn)略 。
- A 、組織
- B 、公司
- C 、競爭
- D 、職能
- 8 【多選題】下列企業(yè)戰(zhàn)略中，屬于緊縮戰(zhàn)略的有（ ）。
- A 、維持利潤戰(zhàn)略
- B 、暫停戰(zhàn)略
- C 、清算戰(zhàn)略
- D 、放棄戰(zhàn)略
- E 、謹(jǐn)慎實(shí)施戰(zhàn)略
- 9 【多選題】下列品牌戰(zhàn)略中，屬于單一品牌戰(zhàn)略的有（）。
- A 、傘形品牌戰(zhàn)略
- B 、主副品牌戰(zhàn)略
- C 、獨(dú)立品牌戰(zhàn)略
- D 、產(chǎn)品線單一品牌戰(zhàn)略
- E 、跨產(chǎn)品線單一品牌戰(zhàn)略
- 10 【單選題】下列選項(xiàng)中，不屬于戰(zhàn)略執(zhí)行過程中的重要因素的是（）。
- A 、組織戰(zhàn)略
- B 、組織結(jié)構(gòu)
- C 、工作任務(wù)設(shè)計(jì)
- D 、人員的甄選
熱門試題換一換
- 根據(jù)國際貨幣基金組織的劃分，目前的匯率安排主要有()。
- 以下關(guān)于公共財(cái)政的基本特征，錯誤的有()。
- 有些企業(yè)喜歡雇用年輕的大學(xué)畢業(yè)生,并為他們提供大量的培訓(xùn),然后指導(dǎo)他們在特定的領(lǐng)域內(nèi)從事各種專業(yè)化工作。具有這種組織文化特點(diǎn)的組織被稱作()組織。
- 下面一組數(shù)據(jù)為9個家庭的人均月收入數(shù)據(jù):750元、780元、850元、960元、1080元、1250元、1500元、1650元、2000元,中位數(shù)為(),算術(shù)平均數(shù)為()。
- 某高新技術(shù)企業(yè)積極吸引并集聚了大量高素質(zhì)的研發(fā)人才和管理人才，構(gòu)建了企業(yè)的核心競爭力。該企業(yè)的核心競爭力體現(xiàn)為( )。
- 某月內(nèi)，甲商品的替代品和互補(bǔ)品的價(jià)格同時(shí)下降，引起的甲商品的需求變動量分別為80單位和50單位，則在這類商品價(jià)格變動的共同作用下，該月甲商品的需求量變動情況是（）。
- Shibor的特征不包括（）。
- 普查的特點(diǎn)有（）。
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