發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的后果、監(jiān)管措施及法律責(zé)任是什么？：發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的后果、監(jiān)管措施及法律責(zé)任是什么？證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)及其人員違反法律、行政法規(guī)和相關(guān)規(guī)定的，中國證監(jiān)會及其派出機(jī)構(gòu)可以采取責(zé)令改正、監(jiān)管談話、出具警示函、責(zé)令增加內(nèi)部合規(guī)檢查次數(shù)并提交合規(guī)檢查報告、責(zé)令暫停發(fā)布證券研究報告、責(zé)令處分有關(guān)人員等監(jiān)管措施；中國證監(jiān)會依照法律、行政法規(guī)和有關(guān)規(guī)定作出行政處罰；中國證監(jiān)會是國務(wù)院直屬正部級事業(yè)單位。

發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)的相關(guān)法規(guī)包括哪些內(nèi)容？：發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)的相關(guān)法規(guī)包括哪些內(nèi)容？規(guī)范證券發(fā)行和交易行為，《證券、期貨投資咨詢管理暫行辦法》制定目的：加強(qiáng)對證券、期貨投資咨詢活動的管理，保障投資者的合法權(quán)益和社會公共利益。《發(fā)布證券研究報告暫行規(guī)定》制定目的：規(guī)范證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)發(fā)布證券研究報告行為，在國家對證券業(yè)實(shí)行集中統(tǒng)一監(jiān)督管理的前提下，《發(fā)布證券研究報告執(zhí)業(yè)規(guī)范》制定目的：

發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的業(yè)務(wù)流程管理有哪些內(nèi)容？：發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的業(yè)務(wù)流程管理有哪些內(nèi)容？業(yè)務(wù)流程管理（process management），是一種以規(guī)范化的構(gòu)造端到端的卓越業(yè)務(wù)流程為中心，以持續(xù)的提高組織業(yè)務(wù)績效為目的的系統(tǒng)化方法。合規(guī)管理是指證券公司制定和執(zhí)行合規(guī)管理制度，建立合規(guī)管理機(jī)制，合規(guī)管理的基本原則：證券研究報告的發(fā)布流程通常包括以下五個主要環(huán)節(jié)：包括數(shù)據(jù)資料收集、研究分析和報告寫作。

發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的業(yè)務(wù)主體的主要職責(zé)是什么？：發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的業(yè)務(wù)主體的主要職責(zé)是什么？證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)發(fā)布證券研究報告，應(yīng)當(dāng)遵守法律、行政法規(guī)和本規(guī)定，為了規(guī)范證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)發(fā)布證券研究報告行為，依據(jù)《證券法》、《證券公司監(jiān)督管理?xiàng)l例》、《證券、期貨投資咨詢管理暫行辦法》，制定《發(fā)布證券研究報告暫行規(guī)定》。《發(fā)布證券研究報告暫行規(guī)定》第四條規(guī)定。

證券研究報告是如何分類的？：證券研究報告是如何分類的？證券研究報告是指證券公司、證券投資咨詢公司基于獨(dú)立、客觀的立場，對證券及證券相關(guān)產(chǎn)品的價值或者影響其市場價格的因素進(jìn)行分析，含有對具體證券及證券相關(guān)產(chǎn)品的價值分析、投資評級意見等內(nèi)容的文件。發(fā)布證券研究報告的機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)是依法取得證券投資咨詢業(yè)務(wù)資格的證券公司或者證券投資咨詢公司。證券研究報告的定義和分類見下圖：一、證券報告師的分類：

發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的合規(guī)管理是什么？：發(fā)布證券研究報告業(yè)務(wù)監(jiān)管中的合規(guī)管理是什么？合規(guī)管理是指證券公司制定和執(zhí)行合規(guī)管理制度，證券公司不應(yīng)允許任何人在報告發(fā)布前接觸報告或?qū)蟾鎯?nèi)容產(chǎn)生影響：1. 公司內(nèi)部有關(guān)工作人員對報告進(jìn)行質(zhì)量管理、合規(guī)審查和按照正常業(yè)務(wù)流程參與報告制作發(fā)布；2. 研究對象和公司投資銀行部門有關(guān)工作人員為核實(shí)事實(shí)而僅接觸報告草稿有關(guān)章節(jié)內(nèi)容。

發(fā)布研究報告的業(yè)務(wù)管理制度主要內(nèi)容是什么？：為了規(guī)范證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)發(fā)布證券研究報告行為，1.對發(fā)布證券研究報告行為及相關(guān)人員實(shí)行管理：2.發(fā)布對具體股票作出明確估值和投資評級的證券研究報告時，應(yīng)當(dāng)在證券研究報告中向客戶披露本公司持有該股票的情況，在證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)的合規(guī)部門將該上市公司列入相關(guān)限制名單期間，按照合規(guī)管理要求限制發(fā)布與該上市公司有關(guān)的證券研究報告。

證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)及證券分析師在發(fā)布證券研究報告中應(yīng)履行的職責(zé)是什么？：證券公司、證券投資咨詢機(jī)構(gòu)及證券分析師在發(fā)布證券研究報告中應(yīng)履行的職責(zé)是什么？證券公司是指依照《公司法》和《證券法》的規(guī)定設(shè)立并經(jīng)國務(wù)院證券監(jiān)督管理機(jī)構(gòu)審查批準(zhǔn)而成立的專門經(jīng)營證券業(yè)務(wù)，他們是依法取得證券投資咨詢業(yè)務(wù)資格和執(zhí)業(yè)資格，以口頭、書面、網(wǎng)絡(luò)或其他形式向社會公眾或投資機(jī)構(gòu)提供分析、預(yù)測或建議等信息咨詢服務(wù)的專家。

證券分析師后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)的要求有什么內(nèi)容？：證券分析師后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)的要求有什么內(nèi)容？一、證券分析師后續(xù)培訓(xùn)的定義，證券分析師應(yīng)當(dāng)按照中國證券業(yè)協(xié)會的相關(guān)規(guī)定參加后續(xù)執(zhí)業(yè)培訓(xùn)，二、證券分析師后續(xù)培訓(xùn)的法律依據(jù)。從業(yè)人員依照《證券業(yè)從業(yè)人員資格管理辦法》必須接受的持續(xù)教育培訓(xùn)：三、證券分析師后續(xù)培訓(xùn)的主要內(nèi)容；證券分析師后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)的主要在內(nèi)容如下圖。【例題】證券分析師從業(yè)人員后續(xù)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)時為

證券分析師的監(jiān)管、自律管理和機(jī)構(gòu)管理的從業(yè)人員包括哪些內(nèi)容？：從業(yè)人員是指在本單位工作并取得勞動報酬的全部人員數(shù)，包括在崗職工、再就業(yè)的離退休人員以及在各單位中工作的外方人員和港澳臺方人員、兼職人員、借用的外單位人員和第二職業(yè)者等。包括在崗職工、再就業(yè)的離退休人員、民辦教師以及在各單位中工作的外方人員和港澳臺方人員、兼職人員、借用的外單位人員和第二職業(yè)者。各單位的從業(yè)人員反映了各單位實(shí)際參加生產(chǎn)或工作的全部勞動力，生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立的勞動合同。

證券分析師的監(jiān)管、自律管理和機(jī)構(gòu)管理的機(jī)構(gòu)（證券公司和證券投資咨詢機(jī)構(gòu)）的主要內(nèi)容是什么？：證券分析師的監(jiān)管、自律管理和機(jī)構(gòu)管理的機(jī)構(gòu)（證券公司和證券投資咨詢機(jī)構(gòu)）的主要內(nèi)容是什么？保證制作發(fā)布證券研究報告不受證券發(fā)行人、上市公司、基金管理公司、資產(chǎn)管理公司等利益相關(guān)者的干涉和研究；機(jī)構(gòu)（證券公司和證券投資咨詢機(jī)構(gòu)）的管理內(nèi)容如下圖：證券公司（Securities Company）是專門從事有價證券買賣的法人企業(yè)。分為證券經(jīng)營公司和證券登記公司。

證券分析師的監(jiān)管、自律管理和機(jī)構(gòu)管理的中國證券業(yè)協(xié)會是什么？：證券分析師的監(jiān)管、自律管理和機(jī)構(gòu)管理的中國證券業(yè)協(xié)會是什么？是依據(jù)《中華人民共和國證券法》和《社會團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》的有關(guān)規(guī)定設(shè)立的證券業(yè)自律性組織，教育和組織會員遵守證券法律、行政法規(guī)；組織會員就證券業(yè)的發(fā)展、運(yùn)作及有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行研究；制定自律規(guī)則、執(zhí)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和業(yè)務(wù)規(guī)范，對會員及其從業(yè)人員進(jìn)行自律管理；負(fù)責(zé)證券業(yè)從業(yè)人員資格考試、認(rèn)定和執(zhí)業(yè)注冊管理；