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01:36教師招聘考試有無編制的區(qū)別?:教師招聘考試有無編制的區(qū)別?教師有無編制的區(qū)別主要體現(xiàn)在以下幾個方面:有相應的職稱工資并可以晉升,退休后享受相應的社保和職業(yè)年金。2.無編制的學校教師往往屬于臨聘人員,無法晉升,即你只屬于某一學校臨聘人員(俗稱代課老師),往往也無職稱,更無職稱工資(非在編有職稱也常無法聘任)。退休后按照與當初所在單位簽訂的合同處理。因學校按照相關法律規(guī)定必須幫其工作人員繳交社保,所以退休后一般享受社保待遇。
01:17教師招聘考試特崗教師和支教有什么不同呢?:教師招聘考試特崗教師和支教有什么不同呢?特崗教師和支教的區(qū)別如下:特崗:主要是針對基層縣以及偏遠貧困地區(qū)師資不足,義務教育階段學校結構不合理問題。為了提高農村教師隊伍的整體素質所設置的教師崗位。特崗教師聘期3年。原則上安排在縣以下農村初中,適當兼顧鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學校。支教:支教是國家考慮到農村師資配備不足,教師總體素質不高,鼓勵優(yōu)秀大學畢業(yè)生和城鎮(zhèn)骨干教師到農村中小學任教的政策。
00:38教師招聘考試特崗教師和公務員可以同時報考嗎?:教師招聘考試特崗教師和公務員可以同時報考嗎?可以的。報考名額不沖突,無論是公務員考試,還是事業(yè)單位考試,都允許同時報考兩個以上崗位,只要筆試和面試時間不沖突,如果時間上能安排得過來,是可以同時報考的。
02:04教師招聘考試內容每年都一樣嗎?:教師招聘考試內容每年都一樣嗎?教師所要具備的能力越來越全面,反映在教師考試內容上來說,教師招聘考試內容覆蓋面廣泛,在公共基礎知識中就包含了時事政治、法律、經濟、管理、公文寫作、人文歷史、科技知識、國情、省情省況、事業(yè)單位管理、教育學、心理學、教育心理學、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德以及新課改的內容。教師不單單是需要掌握基本的教育知識,還需要更廣泛的知識。
00:54教師招聘考試的面試形式有哪些?:教師招聘考試的面試形式有哪些?教師招聘面試一般包括現(xiàn)場說課、現(xiàn)場試講、現(xiàn)場答辯三種形式。不論是試講,還是說課,都需要模擬課堂教學。現(xiàn)場答辯分為結構化答辯和非結構化答辯兩種情況。根據(jù)各地實際情況的不同,考試組織部門選取其中一種或多種形式結合的方法進行面試。
01:00教師招聘考編有年齡限制嗎?:教師招聘考編有年齡限制嗎?有的,每年四月份報名的時候,會出崗位表,崗位不同要求不同,一般是有學歷要求和年齡要求。學歷一般是小學要求全日制專科及以上;初中、高中要求全日制本科及以上。有些崗位可能會要求研究生。年齡要求,30歲以內,35歲以內不等。所以還是要看具體崗位要求。
02:29教師招聘教育綜合知識考試內容有哪些?:教育與教育學中教育的產生與發(fā)展、教育學的產生與發(fā)展等;教育與社會發(fā)展中教育與社會政治經濟制度、教育與社會生產力、教育與文化等;教育目的中教育目的及其作用、我國的教育目的及其理論基礎、素質教育觀等;學校教育制度、課程、教師與學生、教學、教育評價、思想品德教育、班級管理與班主任工作等。
03:06教師招聘和選調教師有什么區(qū)別?:教師招聘和選調教師的區(qū)別如下:教師招聘一般指的是教師招聘考試,是由當?shù)氐慕逃只蛉耸戮纸y(tǒng)一組織的教師上崗考試,選調教師是為了進一步充實城區(qū)學校的師資力量,教師招聘和選調是不相同的。教師招聘對象為具有教師從業(yè)資格,教師招聘考試并不局限于招聘對象的職業(yè),那么考生就可以報考教師招聘考試;而選調對象是目前在崗在編的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師,通過教師招聘考試進行選崗的教師,選調教師任職的地區(qū)一般是縣城市區(qū)。
02:11教師招聘筆試考試是什么?:第一種注重考查考生對教育理論基礎知識的掌握程度,其中教育理論基礎知識包括教育學、心理學、教育心理學、 教師職業(yè)道德、教育法律法規(guī)、新課程改革、教育教學技能等。第二種考試形式注重考查教育基礎知識和公共基礎知識的掌握程度。有的地區(qū)公共基礎知識指的是教育理論基礎知識,絕大部分地區(qū)公共基礎知識指的是時事政治、哲學、法律、經濟、管理、科技、文史、公文寫作等,第三種考查方式是教育理論基礎知識和專業(yè)學科知識。
01:19教師招聘筆試和面試考試時間是多久?:教師招聘筆試和面試考試時間是多久?筆試每科的考試時間一般為120分鐘,也就是兩個小時。也有個別省份個別地市的考試時長為150分鐘。教招省考的招聘簡章里如果有筆試大綱的話,大綱除了限制了筆試的內容范圍,還有標注試卷的結構,其中就會有每科考試時長的說明。面試時間變數(shù)則更大。15分鐘的。面試時間一般在面試公告里才會有說明,和面試形式一起公布。招聘公告里一般只有面試的考試日期,很少有面試的具體事宜安排。
02:35教師招聘筆試和面試分別是考什么?:教師招聘筆試和面試分別是考什么?教師招聘筆試和面試考查內容如下:一、教師招聘筆試考試考查內容類型:學科專業(yè)知識和教育學、心理學、教育心理學、教材教法 、教育法規(guī) 、新課改等相關的教育理論知識。職業(yè)能力傾向測驗+教育基礎知識。二、教師招聘面試考試考查內容類型,面試內容面試一般包括試講和說課兩種,具體比如考生面試的是小學語文教師。那么面試的題目很可能就是當?shù)匦W高年級的教材中的一篇。