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2025年稅務(wù)師職業(yè)資格考試《財務(wù)與會計》考試共64題,分為單選題和多選題和客觀案例題。小編為您整理精選模擬習題10道,附答案解析,供您考前自測提升!
1、下列關(guān)于投資性房地產(chǎn)的后續(xù)計量的表述中,不正確的有()。【多選題】
A.采用成本模式進行后續(xù)計量的不允許再采用公允價值模式計量
B.采用公允價值模式進行后續(xù)計量的投資性房地產(chǎn),應(yīng)計提折舊或攤銷,但無須計提減值準備
C.采用公允價值模式進行后續(xù)計量的投資性房地產(chǎn),資產(chǎn)負債表日公允價值低于其賬面余額的差額應(yīng)計入公允價值變動損益
D.投資性房地產(chǎn)的計量模式一經(jīng)確定,不得隨意變更
E.采用成本模式進行后續(xù)計量的投資性房地產(chǎn),按月計提的折舊或進行的攤銷應(yīng)計入其他業(yè)務(wù)成本
正確答案:A、B
答案解析:采用成本模式計量的投資性房地產(chǎn)在滿足一定條件下可以轉(zhuǎn)為公允價值模式計量,選項A不正確;采用公允價值模式進行后續(xù)計量的投資性房地產(chǎn)不計提減值準備,不計提折舊或攤銷,資產(chǎn)負債表日公允價值與賬面余額的差額應(yīng)計入公允價值變動損益,選項B不正確。
2、2020年2月28日,優(yōu)利公司將一棟自用辦公樓對外出租,年租金為 720萬元。當日,辦公樓成本為6400萬元,已計提折舊為4200萬元,未計提減值準備,公允價值為4800萬元,優(yōu)利公司采用公允價值模式對投資性房地產(chǎn)進行后續(xù)計量。該辦公樓 2020 年 12月31日的公允價值為5200萬元,2021年12月31日的公允價值為5280萬元。2022年3月1日優(yōu)利公司收回租賃期屆滿的辦公樓并對外出售,取得價款 5600 萬元。不考慮所得稅及其他因素,優(yōu)利公司 2022 年度因該投資性房地產(chǎn)而確認的損益金額為()萬元【單選題】
A.320
B.2920
C.3040
D.3400
正確答案:C
答案解析:優(yōu)利公司因出售該辦公樓應(yīng)確認的損益金額=(5600-5280)+[4800- (6400-4200)]+720/12x2=3040(萬元)。
3、2022年1月 1日,優(yōu)利公司購入乙公司于上年1月 1日發(fā)行的面值 500萬元、期限4年票面年利率 8%、于每年的 1月 4 日支付上年度利息的債券,并將其分類為交易性金融資產(chǎn),共支付購買價款 580萬元(含交易費用5萬元)。2022年 12 月 31日,優(yōu)利公司持有的該債券的公允價值為 600 萬元(不含利息)。優(yōu)利公司2022 年因持有該債券投資對利潤總額的影響金額為()萬元。【單選題】
A.60
B.100
C.65
D.105
正確答案:B
答案解析:交易性金融資產(chǎn)的入賬價值 =580-5 (交易費用)-40(應(yīng)收利息) =535(萬元),優(yōu)利公司 2022年因持有該債券投資對利潤總額的影響金額 =-5(交易費用)+500x 8%(利息收入) +( 600-535)(公允價值變動損益) =100 (萬元)
4、大山公司發(fā)生的下列事項中,不屬于會計政策變更的是()。【單選題】
A.會計準則修訂要求將不具有控制、共同控制和重大影響的權(quán)益性投資由長期股權(quán)投資轉(zhuǎn)變?yōu)橐怨蕛r值計量的金融資產(chǎn)
B.企業(yè)確定的現(xiàn)金等價物范圍發(fā)生變更
C.因執(zhí)行修訂后的金融工具準則調(diào)整資產(chǎn)負債表的報表項目
D.將符合持有待售類別劃分條件的固定資產(chǎn)由非流動資產(chǎn)重分類為流動資產(chǎn)列報
正確答案:D
答案解析:選項D,屬于新事項采用新的會計政策,不屬于會計政策變更。
5、企業(yè)利用普通股股票籌集資金的特點有( )。【多選題】
A.不易及時形成生產(chǎn)能力
B.不需要償還本金
C.兩權(quán)分離,不利于公司自主經(jīng)營管理
D.資本成本較高
E.能提高公司的社會聲譽,促進股權(quán)流通和轉(zhuǎn)讓
正確答案:A、B、D、E
答案解析:普通股籌資方式的特點有:①兩權(quán)分離,有利于公司自主經(jīng)營管理;②資本成本較高;③能提高公司的社會聲譽,促進股權(quán)流通和轉(zhuǎn)讓;④不易及時形成生產(chǎn)能力。
6、下列關(guān)于職工薪酬的處理,說法正確的有()。【多選題】
A.職工福利費為非貨幣性福利的,應(yīng)當按照公允價值計量
B.企業(yè)應(yīng)當將辭退福利分類為設(shè)定提存計劃和設(shè)定受益計劃
C.短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度開始12個月內(nèi)需要全部支付的職工薪酬
D.在職工提供服務(wù)從而增加了其未來享有的帶薪缺勤權(quán)利時,企業(yè)應(yīng)確認與累積帶薪缺勤相關(guān)的職工薪酬
E.對于在職工提供服務(wù)的會計期末以后一年以上到期的應(yīng)付職工薪酬,企業(yè)應(yīng)當選擇恰當?shù)恼郜F(xiàn)率,以應(yīng)付職工薪酬折現(xiàn)后的金額計入相關(guān)資產(chǎn)成本或當期損益
正確答案:A、D、E
答案解析:企業(yè)應(yīng)將離職后福利計劃分類為設(shè)定提存計劃和設(shè)定收益計劃,而不是將辭退福利這樣分類,選項B錯誤;短期薪酬是指企業(yè)在職工提供相關(guān)服務(wù)的年度報告期間結(jié)束后12個月內(nèi)需要全部支付的職工薪酬,選項C錯誤。
7、資產(chǎn)負債表日至財務(wù)報告批準報出日之間發(fā)生的下列事項中,屬于資產(chǎn)負債表日后調(diào)整事項的有()。【多選題】
A.發(fā)生了巨額虧損
B.以資本公積轉(zhuǎn)增股本
C.發(fā)現(xiàn)了財務(wù)報表舞弊
D.發(fā)現(xiàn)了資產(chǎn)減值損失計提嚴重不足
E.法院已結(jié)案訴訟項目賠償額與原先確認的預(yù)計負債有較大差異
正確答案:C、D、E
答案解析:選項A和B,屬于資產(chǎn)負債表日后非調(diào)整事項;選項 C、D和E,資產(chǎn)負表日及以前存在狀況,在資產(chǎn)負債表日后得到進一步證實的事項,屬于資產(chǎn)負債表日后調(diào)整事項
8、下列指標中,可用于評價企業(yè)經(jīng)營增長狀況的修正指標有( )。【多選題】
A.銷售(營業(yè))增長率
B.銷售利潤增長率
C.資本保值增值率
D.總資產(chǎn)增長率
E.技術(shù)投入比率
正確答案:B、D、E
答案解析:反映經(jīng)營增長狀況的基本指標有:銷售(營業(yè))增長率、資本保值增值率;修正指標有:銷售(營業(yè))利潤增長率、總資產(chǎn)增長率和技術(shù)投入比率。
9、下列經(jīng)濟業(yè)務(wù)中,應(yīng)通過應(yīng)收賬款來核算的有( )。【多選題】
A.應(yīng)收保險賠款
B.分期收款銷售商品應(yīng)收取的款項
C.租出包裝物應(yīng)收取的租金
D.因提供勞務(wù)而收取的款項
E.代客戶墊付的運雜費
正確答案:D、E
答案解析:選項AC應(yīng)通過其他應(yīng)收款來核算;選項B,應(yīng)通過長期應(yīng)收款來核算。
10、下列財務(wù)管理的環(huán)節(jié)中,屬于財務(wù)戰(zhàn)略的具體化的是( )。【單選題】
A.財務(wù)預(yù)測
B.財務(wù)決策
C.財務(wù)預(yù)算
D.財務(wù)控制
正確答案:C
答案解析:財務(wù)管理的環(huán)節(jié)包括財務(wù)預(yù)測與預(yù)算、財務(wù)決策與控制、財分析與評價,其中財務(wù)預(yù)算是財務(wù)戰(zhàn)略的具體化,是財務(wù)計劃的分解和落實。
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