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管理人員工資為什么屬于約束性固定成本？
約束性固定成本是不能通過(guò)當(dāng)前的管理決策行動(dòng)加以改變的固定成本。
從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)講，任何成本都是可以通過(guò)管理決策來(lái)改變的，這里需要強(qiáng)調(diào)是當(dāng)前（短期）不能改變的成本是約束性成本。
管理人員的基本工資一經(jīng)制定，短期內(nèi)是不會(huì)改變的，所以屬于約束性的。
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24約束性固定成本的含義是什么？:約束性固定成本的含義是什么？約束性固定成本的含義是指管理當(dāng)局的短期（經(jīng)營(yíng)）決策行動(dòng)不能改變其具體數(shù)額的固定成本。例如：保險(xiǎn)費(fèi)、房屋租金、設(shè)備折舊管理人員的基本工資等。
21管理人員工資和折舊為什么要加到固定成本里？:管理人員工資和折舊為什么要加到固定成本里？凡是不與產(chǎn)銷量同比例變動(dòng)的成本，管理人員工資和折舊都不滿足變動(dòng)成本的條件，所以，要計(jì)入固定成本。
17營(yíng)業(yè)成本屬于什么會(huì)計(jì)科目？:營(yíng)業(yè)成本屬于什么會(huì)計(jì)科目？營(yíng)業(yè)成本屬于損益類會(huì)計(jì)科目，營(yíng)業(yè)成本是指企業(yè)所銷售商品或者提供勞務(wù)的成本。
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