2021年安全工程師《安全生產法》考試共題，分為。小編每天為您準備了5道每日一練題目（附答案解析），一步一步陪你備考，每一次練習的成功，都會淋漓盡致的反映在分數(shù)上。一起加油前行。

1、根據(jù)《特種設備安全監(jiān)察條例》的規(guī)定，特種設備生產單位不得生產（）的特種設備。 【單選題】

A.安全性能不高

B.能效指標較低

C.國家產業(yè)政策明令淘汰

D.企業(yè)章程明令禁止

正確答案:C

答案解析:《特種設備安全監(jiān)察條例》第十條第二款規(guī)定，特種設備生產單位對其生產的特種設備的安全性能和能效指標負責，不得生產不符合安全性能要求和能效指標的特種設備，不得生產國家產業(yè)政策明令淘汰的特種設備。

2、依據(jù)《礦山安全法》的規(guī)定，礦山企業(yè)中，應當具備安全專業(yè)知識，具有領導安全生產和處理礦山事故的能力，并必須經過考核合格的人員是（）。【單選題】

A.總工程師

B.安全生產管理人員

C.礦長

D.特種作業(yè)人員

正確答案:C

答案解析:《礦山安全法》第二十七條規(guī)定，礦長必須經過考核，具備安全專業(yè)知識，具有領導安全生產和處理礦山事故的能力。礦山企業(yè)安全工作人員必須具備必要的安全專業(yè)知識和礦山安全工作經驗。

3、根據(jù)《立法》，（）之間同一事項的規(guī)定不致時，由國務院裁決。【多選題】

A.地方性法規(guī)與地方政府規(guī)章

B.部門規(guī)章與部門規(guī)章

C.部門規(guī)章與地方性法規(guī)

D.地方政府規(guī)章與部門規(guī)章

E.同一機關制定的新的一般規(guī)定與舊的特別規(guī)定

正確答案:D

答案解析:《立法》第九十四條規(guī)定，行政法規(guī)之間對同一事項的新的一般規(guī)定與舊的特別規(guī)定不一致，不能確定如何適用時，由國務院裁決。第九十五條規(guī)定，地方性法規(guī)、規(guī)章之間不一致時，由有關機關依照下列規(guī)定的權限作出裁決：（1）同一機關制定的新的一般規(guī)定與舊的特別規(guī)定不一致時，由制定機關裁決；（2）地方性法規(guī)與部門規(guī)章之間對同一事項的規(guī)定不一致，不能確定如何適用時，由國務院提出意見，國務院認為應當適用地方性法規(guī)的，應當決定在該地方適用地方性法規(guī)的規(guī)定；認為應當適用部門規(guī)章的，應當提請全國人民代表大會常務委員會裁決；（3）部門規(guī)章之間、部門規(guī)章與地方政府規(guī)章之間對同一項的規(guī)定不一致時，國務院裁決。

4、2016年8月20日，職工郭某因工致殘被鑒定為-級傷殘，若郭某的月薪為4000元，依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，應保留勞動關系，退出工作崗位，從工傷保險基金中按月支付傷殘津貼（）元。 【單選題】

A.3000

B.3200

C.3400

D.3600

正確答案:D

答案解析:依據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定，職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，受以下待遇:從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當?shù)刈畹凸べY標準的，由工傷保險基金補足差額。 根據(jù)題意：4000*90%=3600，正確答案選D。

5、依據(jù)《勞動法》，下列情形中，不得安排女職工延長其工作時間和夜班勞動的有（）。【多選題】

A.經期

B.孕期

C.哺乳期

D.懷孕5個月以上

E.懷孕7個月以上

正確答案:C、E

答案解析:不得安排女職工在懷孕期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的活動。對懷孕七個月以上的女職工，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。不得安排女職工在哺乳未滿一周歲的嬰兒期間從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和哺乳期禁忌從事的其他勞動，不得安排其延長工作時間和夜班勞動。