隨著近年來銀行業(yè)成為熱門行業(yè)，銀行的校園招聘考試也成為熱門，越來越多的應(yīng)屆畢業(yè)生紛紛報(bào)考銀行招聘考試，而大多銀行一般每年都有兩次招聘，分別是春季校園招聘和秋季校園招聘，那么這兩次招聘都有什么不同呢?

接下來，幫考網(wǎng)帶您一起了解這兩者的不同之處：

一、時(shí)間不同

銀行的春季招聘一般集中在每年的2~5月份，基本的招聘高峰集中與三、四月份，而有部分銀行在年前開始春招。而秋招一般是在8.9月份

二、招聘崗位數(shù)量不同

秋招屬于統(tǒng)招(即全國統(tǒng)招，全國統(tǒng)一時(shí)間同一套題);而春招屬于補(bǔ)招(各銀行各網(wǎng)點(diǎn)還缺人時(shí)才會進(jìn)行，所以崗位相對較少)，且春招屬于自主招聘，形式單一，各分行自主命題。

三、難度不同

秋招招聘要求較高;而春招招聘要求相對而言會有所降低，比如在英語的要求上有些銀行就會放低。秋招筆試題目難度較大;而春招筆試難度相對有所下降，有時(shí)在春招筆試題目中甚至 會出現(xiàn)幾道秋招原題。

四、時(shí)間長短不同

秋招是大型的招聘，所以理歷時(shí)較長，一般會有4個月的樣子。而春招時(shí)間較緊湊。

以上就是咱們銀行校園招聘考試中春招和秋招的不同，從以上的分析不難看出對同學(xué)們來說，秋招是應(yīng)屆畢業(yè)生最好的選擇，所以幫考網(wǎng)提醒您最好還是從暑假就開始備考，且大學(xué)期間就可以關(guān)注各銀行是有有假期實(shí)習(xí)生招聘，因?yàn)橛秀y行實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)會幫助您更容易通過銀行招聘考試。