
下載億題庫APP
聯(lián)系電話:400-660-1360

請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失

請(qǐng)謹(jǐn)慎保管和記憶你的密碼,以免泄露和丟失
股權(quán)激勵(lì)績效是什么?
研究發(fā)現(xiàn),股權(quán)激勵(lì)與主營業(yè)務(wù)收入利潤率呈顯著的正相關(guān)性,有利于企業(yè)發(fā)展。但股權(quán)激勵(lì)與企業(yè)的凈資產(chǎn)收益率、總資產(chǎn)收益率相關(guān)性并不顯著。高科技上市公司實(shí)施股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃對(duì)企業(yè)績效有促進(jìn)作用,但影響并不明顯。
微信截圖_1596422784807520200803104836422.png)
而法規(guī)政策不健全、公司治理結(jié)構(gòu)不完善以及市場(chǎng)不成熟等原因都有可能導(dǎo)致企業(yè)實(shí)施的股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃無法發(fā)揮應(yīng)有的積極作用。
31績效股權(quán)激勵(lì)是什么?:績效股權(quán)激勵(lì)是什么?績效股權(quán)激勵(lì)指的是實(shí)施股權(quán)激勵(lì)的公司將股權(quán)作為工資績效獎(jiǎng)勵(lì)給員工,股權(quán)激勵(lì),也稱為期權(quán)激勵(lì),是企業(yè)為了激勵(lì)和留住核心人才而推行的一種長期激勵(lì)機(jī)制,是目前最常用的激勵(lì)員工的方法之一。
27股權(quán)激勵(lì)頻率是什么?:股權(quán)激勵(lì)頻率是什么?企業(yè)為了讓股權(quán)激勵(lì)效果更明顯,會(huì)采取一系列的方式進(jìn)行高頻率的股權(quán)激勵(lì)。股權(quán)激勵(lì)頻率的高低會(huì)影響股權(quán)激勵(lì)的效果,但效果是否顯著看企業(yè)情況。并沒有嚴(yán)格規(guī)定要有多少次頻率。
37中級(jí)會(huì)計(jì)職稱成績?nèi)绾尾樵儯?中級(jí)會(huì)計(jì)職稱成績?nèi)绾尾樵儯浚?)登錄“財(cái)政部會(huì)計(jì)資格評(píng)價(jià)中心”(2)點(diǎn)擊頁面成績查詢?nèi)肟?【入口1】或【入口2】均可,進(jìn)入成績查詢界面,(3)選擇省份;輸入證件號(hào)碼、準(zhǔn)考證號(hào)碼及驗(yàn)證碼進(jìn)行成績查詢。
01:212020-05-29
05:092020-05-29
00:30
04:102020-05-29
05:432020-05-29

微信掃碼關(guān)注公眾號(hào)
獲取更多考試熱門資料