關(guān)于10月MPA綜合能力聯(lián)考沖刺試題練習(xí)。幫考網(wǎng)為大家準(zhǔn)備了其中的5道練習(xí)題目（無答案），幫考網(wǎng)會(huì)一步一步陪你備考，每一次練習(xí)的成功，都會(huì)淋漓盡致的反映在分?jǐn)?shù)上。一起加油前行。

31.通過霍桑實(shí)驗(yàn)可以得出的結(jié)論是()。

A、工人是社會(huì)人而不僅僅是經(jīng)濟(jì)人

B、在組織中存在著大量非正式組織

C、工人的積極性僅受報(bào)酬的驅(qū)動(dòng)

D、新型的領(lǐng)導(dǎo)在于提高工人的滿意度，從而激發(fā)工人的勞動(dòng)積極性

32.行為科學(xué)理論強(qiáng)調(diào)觀點(diǎn)的不包括()。

A、人的需要及人的相互關(guān)系對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的影響

B、管理的中心問題是提高效率

C、把計(jì)劃職能同執(zhí)行職能分開

D、在組織機(jī)構(gòu)的控制上實(shí)行例外原則

33.控制職能的特點(diǎn)包括()

A、監(jiān)測(cè)性

B、決斷性

C、修正性

D、協(xié)調(diào)性

34.下面對(duì)扁平結(jié)構(gòu)說法正確的是()

A、扁平結(jié)構(gòu)的管理幅度較大，管理層次較少

B、有利于不同層次人員的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性的發(fā)揮

C、有利于管理者對(duì)每個(gè)直接下屬人員和機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效指導(dǎo)、監(jiān)督和控制

D、有利于信息溝通

35.下列對(duì)決策的價(jià)值前提的理解錯(cuò)誤的是：()

A、價(jià)值判斷被認(rèn)為是決策的首要前提

B、決策的價(jià)值前提是由單一因素決定的

C、價(jià)值前提已經(jīng)確立，就不能改變

D、決策目標(biāo)和價(jià)值目標(biāo)是一致的

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